新时代基础教育高质量发展应解决好五大矛盾
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新时代基础教育高质量发展应解决好五大矛盾

2022-05-19 16:50:02 投稿作者:网友投稿

下面是小编为大家整理的新时代基础教育高质量发展应解决好五大矛盾,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

新时代基础教育高质量发展应解决好五大矛盾

新时代基础教育高质量发展应解决好五大矛盾5篇

【篇1】新时代基础教育高质量发展应解决好五大矛盾

新时代:迈向高质量发展
作者:李伟
来源:《新经济导刊》2018年第03期

        中央经济工作会议强调“中国特色社会主义进入了新时代,我国经济发展也进入了新时代”,这是对我国经济发展阶段变化作出的重大判断,是当前和今后一个时期确定经济发展思路、制定经济政策、实施宏观调控的根本出发点。就如何理解和认识我国经济发展进入新时代,我谈几点看法。

        我国经济发展进入新时代基本依据是社会主要矛盾变化

        党的十九大报告指出,经过长期努力,中国特色社会主义进入了新时代。作出这一判断的主要依据是,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。

        主要矛盾决定事物发展的基本方向。抓主要矛盾,是历史唯物主义的基本方法论,也是我们党执政兴国的一个重要经验。能否准确判断和把握主要矛盾,关系社会主义建设事业的成败。在这方面,我们既有成功的经验,也有深刻的教训。

        新中国成立初期,我们党就提出“稳步地变农业国为工业国”的任务。当时的情况,我国还是一个典型的落后农业国,现代工业经济只占GDP的1/10左右,人均GDP约30美元,人均发电量7.9度,人均钢产量0.29公斤,学龄儿童入学率仅20%,人均预期寿命35岁左右。在这种情况下,经济发展首先要解决的是人民生存的基本物质需要。为此,1956年党的八大明确提出:“我们国内的主要矛盾,已经是人民对于建立先进的工业国的要求同落后的农业国的现实之间的矛盾,已经是人民对于经济文化迅速发展的需要同当前经济文化不能满足人民需要的状况之间的矛盾。”这一判断符合当时的实际,促进了经济建设的开展。后来,对社会主要矛盾的认识一度出现了偏差和曲折,给国家建设和发展带来了负面影响。

        “文化大革命”结束之后,我们党果断作出将党和国家的工作重心转移到社会主义现代化建设、实行改革开放的历史性决策。这一历史性转变,是我们党对社会主要矛盾的认识回归到正确方向的结果。1981年,十一届六中全会将社会主要矛盾正式概括为:“人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾。”针对计划经济条件下形成的“重重、轻轻”战略,长期忽视消费工业发展,体制僵化,物资短缺,人民生活匮乏等问题,国家很快调整了经济发展的重点,实施社会主义市场经济取向的改革,并且利用上世纪70年代末和80年代初新一轮全球产业调整的机遇,果断实施对外开放,激发了我国经济的生机和活力,创造了古今中外罕见的经济增长奇迹。

【篇2】新时代基础教育高质量发展应解决好五大矛盾

高质量发展新时代的号角

□本刊评论员

【期刊名称】企业经济

【年(卷),期】2018(000)002

【总页数】1

习近平总书记在党的十九大报告中指出:“我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段,正处在转变发展方式、优化经济结构,转换增长动力的攻关期”。这是对我国经济发展阶段变化和现在所处关口作出的一个重大判断,为今后我国经济发展指明了方向、提出了任务,具有重大的现实意义和深远的历史意义。2017年底召开的经济工作会议更是强调:推动高质量发展是当前和今后一个时期确定发展思路,制定经济政策,实现宏观调控的根本要求。社会主要矛盾的转变,必然要求经济发展模式转变。我国社会主要矛盾已转变为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。这就要求我国经济发展的模式必须从高速发展阶段转为高质量发展,突破结构性矛盾和资源环境瓶颈,实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续发展。解决新时代我国社会主要矛盾,必须推动经济高质量发展。

经济发展的内在规律决定了经济发展模式的转变。我国经济30多年高速增长,创造了世界经济增长奇迹,劳动力、土地、环境等低成本吸引了国际制造业向我国转移。随着这些要素成本逐步提高,资源约束日益趋紧,环境承载能力负荷过载,继续依靠要素低成本的粗放型、低效益增长模式已不可持续,现在必须且有条件转向高质量发展。而居民收入的持续增长,尤其是中等收入群体不断扩大,国内消费需求已经超过投资需求成为经济发展的主要动力,消费结构也随之升级换代。潜力巨大的国内需求将成为经济高质量发展的强大动力。

经济高质量发展的内涵主要包括:(1)商品和服务质量普遍持续提高。(2)投入产业效率和经济效益不断提高。(3)创新成为发展的第一动力。(4)绿色、共享成为发展的主基调。(5)总体经济结构优化,动态平衡,要素流动自由顺畅。

转向高质量发展应处理好如下几方面关系:(1)供给与需求。居民需求层次不断提升,对多样化、个性化、多层次商品和服务的需求,对人的全面发展和社会全面进步的需求都不断增长,现有的供给体系还不能充分满足这些需求。要继续把改善供给侧结构作为主攻方向,提高供给体系质量和效率,扩大有效和中高端供给,推动我国经济朝更有效率,更加公平、更可持续的方向发展。(2)投入与产出。从原来主要依靠生产要素的粗放型增长,改变为更多依赖生产率提升和体制机制创新,更高效、更集约地发挥现有要素潜力,更好地依靠技术进步和劳动者素质提高。(3)政府与市场。坚持全面深化改革,坚持中国特色社会主义,不断推进国家治理体系和治理能力现代化,更好发挥政府作用,使市场在资源配置中起决定性作用。

目前,从我国实际经济运行看,高质量发展的转变已经或正在发生。一是经济增速从高速转向中高速,发展指标不是简单以GDP为标准。二是经济结构从中低端迈向中高端,需求结构和产业结构显著优化。三是发展方式从规模速度型转向质量效益型,更加强调从提高经济增长质量和效益为立足点。四是发展动力从要素增长转向创新驱动,科技进步贡献率和全要素生产率增速明显提升。

党的十九大报告提出的六大战略举措,是指引高质量发展的基本途径。创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念是高质量发展的指导思想和实质内涵。

中国高质量发展,是通向“两个百年”目标的必由之路,是中国经济发展到一定程度的必然要求。是中国迈入新时代的号角。让我们以习近平总书记新时代中国特色社会主义思想为指导,沿着高质量发展之路开拓进取,共同谱写新时代发展新篇章。

【篇3】新时代基础教育高质量发展应解决好五大矛盾

新时代我国经济发展

中国特色社会主义进入了新时代,我国经济发展也进入了新时代,基本特征就是我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段。推动高质量发展是当前和今后一个时期确定发展思路、制定经济政策、实施宏观调控的根本要求。

我国经济发展进入新时代:高质量发展

1、高质量发展的定义

高质量发展是在原有发展基础上的一种质量更好、效率更高、效益更优、结构更新、与环境和资源协同度更好的经济形态。如果要实现这样的经济形态,就不能以产出的规模大小来谈论,而是以是否满足人民群众对美好生活的需要来论。换句话说,我们在发展进程中要更好、更优、更协调,所要匹配的目标要更高、更美好,同时也更有助于市场出清。从这个要求出发,不可避免地形成了一个构建高质量发展的基础要求——以供应侧结构性改革为主线。高质量发展需在供给侧结构性改革的基础之上进行延展和深化,而供给侧结构性改革一方面要优化资源配置,另一方面要培育优质增量供给,实现供需动态平衡。这样就把供给侧结构性改革的工作与高质量发展的基本要求统一在一起,并成为高质量发展的主线。在供给侧结构性改革的基础上,我们要朝着刚才所说的质量更好、效率更高、效益更优的方向发展。于是,高质量发展的另一个要求就是质量第一、效益优先。

从效益优先的角度来讲,高质量发展并不是让企业把高质量发展的成本甚至是亏损甩给政府、甩给社会。高质量发展一定是伴随着较高的生产效率和良好的产出收益。如果这一点实现不了,仅仅是在政府补贴的摇篮之中或者只是寻求差异化市场环境的过度关照,那么这种发展也不能称为高质量发展。高质量发展是,在市场竞争中按照共同的市场规则,体现出质量的竞争能力与效能,支持高质量发展目标的有序实现。

2. 高质量发展的总体定位

推动高质量发展是当前和今后一个时期确定发展思路、制定经济政策、实施宏观调控的根本要求。也就是说,高质量发展是我们推进改革、加强调控、完善市场建设的核心要求和诉求以及重大的选择方向。我们正处在高质量发展的进程之中,而不是在静待着高质量发展的敲门声响起。

3. 高质量发展的基本性质

高质量发展的性质主要体现是在三个“必然要求”;
推动高质量发展,是保持经济持续健康发展的必然要求,是适应我国社会主要矛盾变化和全面建成小康社会、全面建设社会主义现代化国家的必然要求,是遵循经济规律发展的必然要求。这三个“必然要求”,彼此之间存在着递进的关系。我们如果想要保持好现有的经济发展态势,有效实现经济发展目标,只能坚持高质量发展;
如果不坚持高质量发展,我们的目标就会落空;
我们也没有其他的路径可选择,因为这是经济发展的基本规律。所以,高质量发展,既是我们现在现实可行的道路,又是我们必然要行的道路,也是我们走向光明未来;
所以,高质量发展阶段必然会取代高速增长阶段,成为从现在到未来较长一段时期的经济发展的主体特征,是我们有效解决人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾的最重要的路径和支撑。

二、高质量发展要应对的风险和难题

要以高质量发展为目标和基本统领,重点打好防范化解重大风险、精准脱贫和污染防治“三大攻坚战”。

(一)要打好防范化解重大风险的攻坚战。重点是防控好金融风险,而当前非常直接和明显的就是债务风险。我们要有效化解债务风险,一方面要把社会债务规模和杠杆率水平控制在合理的范围之内,既不能过多,也不能过少,关键要优化好债务结构,优化好杠杆运用方向;
另一方面,要依托实体经济的发展,促进实体经济效率更高、质量更好、效益更好,从而根本性化解和解决我们的债务风险问题。

我们防范重大风险的重点是防范金融风险。为此,高质量发展要做好以下重要的政策安排和应对选择。

第1,必须要推动实体经济的创新和发展。我们必须要坚持供给侧结构性改革这条主线,高质量发展跟供给侧结构性改革要更加紧密地统一在一起。

第2,要有效防控杠杆风险,重点在三个层面:金融与实体经济、金融与房地产以及金融系统内部。一方面,我们要去杠杆、控杠杆、稳杠杆;
另一方面,我们要实现杠杆结构性的调整,使有限的杠杆空间更主要集中在实体经济层面,而不是金融系统内部,也不是金融与房地产市场交易内部。

第三,出现风险的地区、领域和企业,一定要以底线思维作为风险防范工作的重要指针。风险不是越低越好,当然也不是越高越好。风险一定要控制在合理的底线上,没有达到底线的时候,我们要着力于发展,着力于效率提高,着力于发展和改革目标的实现。各项发展任务如果出现了一定程度的转向,我们也要把在转向过程中形成的过渡性问题进行有效管控与处置

(二)打好精准脱贫攻坚战。

关于精准脱贫,我们要坚持两个原则。高质量发展,扶贫不能是基于破坏的扶贫,不能是基于过度开发的扶贫,不能是仅仅基于项目投放的扶贫。高质量发展下的精准扶贫要体现在因地制宜、具体问题具体分析和激发老百姓内在动力上。所以,打好高质量发展下的精准扶贫攻坚战,一方面,要以高质量为基本环境和基础,不能以破坏性开发作为扶贫的手段和内容;
另一方面,要落到“精准扶贫”这四个字上,在扶贫工作当中要坚持扶贫和扶志相结合,要坚持手段和目标相统一,要坚持目标和长期发展相一致。

(三)打好污染防治攻坚战。在高质量发展的基础上,打好污染防治攻坚战有两个基本要求。第一,以人民为中心的发展思想必须纳入到我国各项发展的核心目标和要求之中。高质量发展的内在要求就是以人民为中心的发展。但是,不是简单通过增加规模、提高效率、扩大产出来匹配以人民为中心的发展要求,而是把增强人民群众的幸福感、获得感、满足感作为我们未来发展的核心要求。第二,以创新为基础。我们的污染防治工作,不是要降低我们的产出水平、放慢我们的发展步伐、抑制我们的经济扩张、降低老百姓的收入,这不是我们要的发展,更不是高质量发展的内涵。高质量发展要求在质量第一、效益优先的基础上,经济持续稳定的扩张和发展,只不过扩张和发展有了前置条件,有了“紧箍咒”,有了核心的载体和要求。污染防治工作就是经济发展的前置条件,是高质量发展的核心内容,是提高生活水平要付出的成本和代价。

三、高质量发展基础上的宏观调控和经济改革

四、高质量发展要做好八项重点工作

(一)深化供给侧结构性改革。要把供给侧结构性改革推进到实际实施阶段。在供给侧结构性改革的进程中,要有效区分供给侧结构性改革的目标、内容和手段。

(二)激发各类市场主体的活力。要推动国有资本做强做优做大;
完善国企国资改革方案。

(三)实施乡村振兴战略。乡村振兴战略的核心是两个“现代化”,即:农村现代化和农业现代化。

(四)实施区域协调发展战略。要实现基本公共服务均等化,基础设施通达程度比较均衡,人民生活水平大体相当。

(五)推动形成全面开放新格局。开放发展是新发展理念的核心内容,同样也是高质量发展的基本诉求,还是现代化经济体系的核心构成内容。

(六)提高保障和改善民生水平。

(七)加快建立多主体供应、多渠道保障、租购并举的住房制度。要高度重视和对待房地产问题,既不能让房价像脱缰的野马一样上涨,给消费带来挤出效应,对实体经济带来损害效应,对固定资产投资带来扭曲效应。

【篇4】新时代基础教育高质量发展应解决好五大矛盾

影响产品质量的五大因素

人机料法环是对全面质量管理理论中的五个影响产品质量的主要因素的简称。

∙人:指制造产品的人员;

∙机:指制造产品所用的设备;

∙料:指制造产品所使用的原材料;

∙法:指制造产品所使用的方法;

∙环:指产品制造过程中所处的环境。

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这五大要素论中,人是处于中心位置和驾驶地位的,就像行驶的汽车一样,汽车的四只轮子是“机”、“料”、“法”、“环”四个要素,驾驶员这个“人”的要素才是主要的。没有了驾驶员这辆车也就只能原地不动成为废物了。

一个工厂如果机器、物料、加工产品的方法也好,并且周围环境也适合生产,但这个工厂没有员工的话,那他还是没法进行生产。

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人的分析:

1.技能问题?

2.制度是否影响人的工作?

3.是选人的问题吗?

4.是培训不够吗?

5.是技能不对口吗?

6.是人员对公司心猿意马吗?

7.有责任人吗?

8.人会操作机器?人适应环境吗?人明白方法吗?人认识料吗?

机的分析:

就是指生产中所使用的设备、工具等辅助生产用具。生产中,设备的是否正常运作,工具的好坏都是影响生产进度,产品质量的又一要素。

1.选型对吗?

2.保养问题吗?

3.给机器的配套对应吗?

4.作机器的人对吗?机器的操作方法对吗?机器放的环境适应吗?

机器设备的管理分三个方面,即使用、点检、保养。使用即根据机器设备的性能及操作要求来培养操作者,使其能够正确操作使用设备进行生产,这是设备管理最基础的内容。

点检指使用前后根据一定标准对设备进行状态及性能的确认,及早发现设备异常,防止设备非预期的使用,这是设备管理的关键。

保养指根据设备特性,按照一定时间间隔对设备进行检修、清洁、上油等,防止设备劣化,延长设备的使用寿命,是设备管理的重要部分。

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料的分析:

1.是真货吗?; L0 S2 r2 K$ Y# G

2.型号对吗?

3.有保质期吗?

4.入厂检验了吗?

5.用的符合规范吗?

6.料适应环境吗 ,料与机器配合的了吗,料和其它料会不互相影响?

法的分析:

1.是按法做的吗?

2.看的明白吗?

3.写的明白吗?

4.法适合吗?

5.有法吗?

6.方法是给对应的人吗?方法在这个环境下行吗?

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环的分析:

1.在时间轴上环境变了吗?

2.光线、温度、湿度、海拔、污染度考虑了吗?

3.环境是安全的吗?

4.环境是人为的吗?小环境与大坏境能并容吗?

∙工作场所环境。指各种产品、原材料的摆放,工具、设备的布置和个人5S。

∙对危险品控制。一是化学物品的堆放,诸如酒精、天那水之类。二是生产过程中产品对六种化学物质的控制(铅、汞、镉、六价络、多溴联苯、多溴二苯醚)

∙生产环境。指具体生产过程中针对生产条件对温度、湿度、无尘度等要求的控制。

问题的层次:

1.对人机料法环的初步定性

2.初步定性后的二次原因的查找

3.二次原因的查找仍然可以用人机料法环的分析

4.二次原因的查找定性后仍需要三次定性即对二次定性结果的原因查找,依然可以适宜和人机料法环的分析方法

5.其实也就是多提几个为什么

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举例:

1.发现地上的机油

2.定性为人机料法环中的“机器”问题

3.机器有问题的原因是不是使用“人”操作不当?“法”操作标准未建立?“环”环境有影响?一一排除后都不是,而是“机”本身假冒产品。

4.假“机”的原因是买的“人”有问题。

5.为什么“人”有问题呢?

6.是没有监督的“法”?

纠正措施的QC手法

措施制定的系统图法   

全面的特性要因(人机料法环)+系统图法

在每个手段不可缺少的就是责任人,方法和何时达到何效果

人机料法环,中国制造业中小企业管理思考

一 .企业文化的不足---管理理念上问题

在我国中小企业,很少有企业有自己的文化,即使有那也是在做体系等时候做出来的样子,没有真正的做到实处。那么笔者把我在民营企业和日资独资企业的企业文化对比:

那么让我们先来看看国内小企业对企业文化,包括企业文化延伸的企业行为规划是什么样子呢??

在国内,基本上没有企业企业对于企业文化进行重视。

对于企业行为,企业没有一个明确的注明。

下面就对企业在管理制度上进行分析:

A. 最强的理念:

一个企业实例

社长方针:建立有信任的xxx

1.我们以优越的技术和在品质上取得客户最高评价和信赖的企业为目标。

2.我们将持续进行盖上以实现所有品质的提高,我们为了实现所有品质的提高,讲进行持续改善。

3.我们最守法制法规,以为社会做贡献的企业为目标

4.我们拥有挑战的气概,以可持续发展企业为目标

B. 完善的规章制度---由所有的规章制度去规定员工怎么样去做。

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1. 制度--瓶颈

这部分从你进入公司你就会看出来,公司从总经理要普通员工,都是身着同意的服装,不是说你是领导,你就可以不穿厂服。制度一视同仁。从这就可以看出外资企业都会有一套完整的模式。

日本企业一般都有一套管理模式,在某一阶段做什么事情是非常明白的、整个公司的工作模式基本是按步就班,每个新人来到日企,公司会有专门地培训,他会告诉你做什么事情用什么样的方法会比较好,甚至于填表这样的事情也会有专门带你的人教你。但公司也会有一整套比较严格的管理模式,这种非常森严的管理制度,等级制度,会让不熟悉日本文化的人很难感到舒服。台资企业也都会有一套严格制度去制约,虽说欧美企业制度比较松散,但是欧美企业,员工就需要随时提防被“炒鱿鱼”的危险。

而在我国制造型企业随着企业人员和部门的日益增多,企业的老总会越来越忙,这个时候就需要有工作标准、制度和流程,如果一个企业没有一套完整的制度,即使你把经理人招聘来,也会因为企业制度不完善而走掉

2. 制度—执行力

为什么这样写呢,因为在我国的一些中小型企业,会有一套制度,在去年,我去常州一家民营公司去稽核,当时很在看资料,发现他制度非常的全,该有的都有了。非常的细。但是一看实际境况就知道制度根本没有执行下去,当时他们的总经理就和我诉苦,说制度执行难,厂里面亲戚太多了,员工素质差。其实对于制度的执行我觉得我们的企业应该学习学习日本企业执行的力度----无条件的执行。

其实制度大家都有,下面我举个例子:

苏州有一家小国有企业因为经营不善快破产,后来和日本一家公司进行合资,日本方面对工厂进行管理,日方对制度进行适当的修改,员工的福利待遇比以前好了,然后就提出要求:无条件执行制度。结果在不到半年,企业的效益就渐渐有了好转,一年企业就扭亏为盈了。

其实执行力和人际关系有关,也就是人的从众心里,还记得当初国家发行股票,老百姓都不接受,慢慢的用各种方法才逐步使大众接受了股票,这个其实就是从众心里在发挥作用。所以企业的执行力也是可以培养的,如果全体员工的执行力都很好,其中个别员工就算不满,其执行力也会很好。这就象国家发行股票,国库券一样,是以国家的信用与发展预期为担保的。所以企业要给员工一个好的信用保证,而非朝令夕改,言行不一。再加上良好的企业发展预期。通过培养最后企业的执行力就会很高,哪怕是暂时的困难也很容易克服。

 二. 生产控制的误区---管理观念上问题

1. 生产人.机.料.法.环(直接单位)

对于我国的企业,生产产品当然是按照客户的要求进行生产,但是你可以去看看他们与生产直接,间接生产单位对于标准的控制存在很大的问题:标准没有进行细分,标准没有严格去执行----可以说生产产品的直接单位就是人.机.料.法.环。

人:

说到人,就不能不提福利待遇" S  b& g" W( d4 @- F

对于待遇来说:欧美更大方,日本更平均,中国不要提

企业福利主要由工资,培训、休假制度以及其他这四大块构成,在这四方面来说:

A. 工资

在工资方面一般来说欧美企业给出的工资是比较高,因为他要的是最好的人才,他对人的学历,经验等要求很严格。

日资企业给出的工资算是中等这样,因为在日资企业,他要求员工要稳定,经验丰富。

中国中小企业工资算是最低等,还要看企业老板或者老板的亲戚的脸色。

B.培训

在对于员工的培训上,欧美企业的出手显然更为大方。调查显示,欧美企业对于管理层、专业人员以及一般员工培训多是外部企业培训。而日资企业是外部培训和内部培训相结合,总体而言,内部多于外部。

而对于我国企业来说这个部分,基本上就是内部为主 。

C.休假制度

在休假制度的设置上日企的企业文化中更看中员工的资历,为公司服务年限越久,无论是在什么职位上,都能得到足够的休假时间。一般来说欧美企业,日企都会按照国家规定给你休息假日。而对于我国有些企业,现在还上六天班,有的说是算加班,加班费2-4元/时,看来目前许多中国人企业就没有把中国人当人来。在休假制度上欧美等外资做的更有人情味。

D.在其他上面住房福利应该算是大头

日资企业和欧美企业相差不大,在某些项目的设置上,日企表现更为突出。一般欧美等外资都会给员工交住房公积金,有的在住房公积金外还加一笔住房补助。对于我国小企业来说这个是一块很大的空白,有的企业连养老保险都不给员工交。

所以说,一个企业人对于产品而言是第一责任人,人员稳定行,人员的熟练行对于产品的稳定性起到至关重要的作用。在这里也就必不可少的要提到:人员的流失率。对于人员的流失率来说:日企饭碗更稳定 ,其次是欧美企业。因为在日企虽然收入上不及欧美企业,但日资企业的好处在于工作稳定,对员工的要求也不高。只要没犯多大错误,日本公司是不会轻易炒员工“鱿鱼”的,而在欧美企业,员工就需要随时提防被“炒鱿鱼”的危险,所以说对于我国中小企业来说,要加强自己的人力资源的管理,减少人员不必要流失。达到产品的稳定。

机:

生产能力、设备保养、备件等

公司接到订单,会对订单进行评估,用什么样的机器最好,什么样机器最经济实惠。包括机械备件的购置,平常的保养等。

在这方面对于欧美等外企都会有专门的项目人员和专门的企业成本控制人员进行核算,以达到用最少钱办最大的事情。

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对于机器的采购来说,欧美等外企会投入很大资金。但是他们对于后续的保养来说也是很严格的,一些易损件会严格按照要求去做。

而对于我国中小企业来说,有时候也会买一些特别先进的机械,但是对于后续保养,易损件管理来说就远远跟不上那些外企。

料:

材料,形成产品的物资部分,应使用合格的或经过处理后能够满足产品要求的原料,避免因原料问题造成产品不合格。在制造业中原材料费用占了总成本的很大比重,一般在60%以上,高的可达90%,是成本控制的主要对象。影响原材料成本的因素有采购,库存,生产消耗,回收利用,质量控制等,为了原材料成本的控制他们一般会选择稳定的供应商。

在日本,像丰田这样的大公司都与其下属承包企业建立了一种独特的长期合作关系,并同某些大公司组成了自己的企业集团。材料控制与否对于决定产品的质量起到很大的作用。

在这方面欧美等企业,对于原材料会有专门人员负责。在采购方面有专门的采购,在品质方面有专门的工程师,检验人员控制,这样减少不良率的出现,或者派人驻厂来解决材料在生产过程中的不良率。

对于我国的中小企业在这几年,可以看出,对于材料控制方面,也越来越感觉中小企业在走向成熟,从没有到有专门人员对材料采购进行管理.

法:

方法,构成产品的技术成分,合理的工艺会降低产品成本,提高合格率,可以说合理的工艺加上正确的生产操作过程构成合格的产品。简单来说可以分为:作业指导方法,检验指导方法,机器作业方法等构成。

作业指导方法:

作业指导书用于具体指导现场生产或管理工作,其结构和形式完全取决于作业的性质和复杂程度,在编写作业指导书的时候要把你的员工看做是个笨蛋,这样在编写的时候,要做到方法分步骤,做到简单话。

对于作业指导书来说,就数日本最通俗易懂,工序简单,放置在员工视力可以看到的地方。

举个例子:在日资企业看到,一个压铸的机械(就是在一个轴承里面压铸一个衬套),这种作业,作业员会经常漏放衬套,造成产品不良的发生。针对此种情况,他们是做压铸旁边做个一个设置好的电子天平,作业员生产好产品直接流入电子天平上。这样就避免了不良品的出现,当然这样的成本也是比较高的,但是从长远考虑来说,人比机器更会出现错误。

其实在许多外资厂,目前生产线都是流水线,因为人无意患错误的机率远远大于机器。在我国由于劳动力便宜,许多中小企业,会在考虑到企业短期成本,造成企业产品问题重重。在我国许多企业认为作业指导书是无用的,它既费时又妨碍人的手脚有人认为我从事这项工作已经很多年了,作业步骤已可以倒背如流了,甚至闭着眼睛也能把它做好.其实打错特错,作业指导书可以说是对作业行为进行知道,即使有在好方法,也要通过实践,然后才可以改作业指导书。

检验指导方法

由于产品形成过程中具体作业特点、性质的不同,检验指导书的形式、内容也不相同,有进货检验用检验指导书、过程(工序)检验用检验指导书;出货检验指导书等。

对于检验指导书来说最重要的就是检具的制作:在上面提到机器发生错误的几率比人小。忠实地执行动作顺序:可减少多余的动作,做到整齐划一。在日本企业,几乎所有的测量都会有一种很简单,很直观的工具所代替,其实道理很简单:让员工很容易的接受。做到控制产品不良,做到零缺陷。

例对于检验指导书来说,就是用最简单的方法控制不良品的发生,达到产品100%的合格率。

机器作业方法

对于机器作业方法来说,在外企一般有专门人员对机器进行操作,对于机器来说这样减少了机器损坏的几率。达到机器最大利用率。在我国中小企业来说,目前来说,这点还没有完善,有些企业对于机器根本就没有机器作业方法 。

环:

1.生产环境,也可以理解为5S

可以说工厂生产环境的可以影响到作业员的生产效率,你想想作业员工作台附近没有规定的区域,作业的工具都是随手乱放,这样会造成什么样后果?当然是生产效率下降,产品生产不良出现。这方面对于日本来说,日本是5S发展的鼻祖,欧美企业目前也对企业5S很重视,5S做的最差的也就是中国中小企业。在他们看来这个与生产无关。

从上述可以看出。企业产品在控制问题上,在观念上还和外企存在很大的差距 。

2. 辅助工具也重要(间接单位)

而对于企业来说,产品生产辅助工具可以分为:辅助设备和辅助材料。

辅助材料:

属于原材料还是间接费用,看辅助材料的用途,如果是用于生产,可以归集到某项产品的成本上就可以作为原材料,如果是其他部门领用,损耗等等,不可以归集到某项产品,那么就作为间接费用。打个比喻来说,你去办房产证,要有许多的辅助材料,缺少一个你的房产证就办不下来。其实道理很明白也就是说在产品生产过程中这些一个都不能少。

辅助设备:

对于生产上的辅助设备包括配件等。在我国有些企业经常会因为机器缺少配件给停工。

【篇5】新时代基础教育高质量发展应解决好五大矛盾

理论文章:经济高质量发展的五大特征和五大途径
中央经济工作会议指出, 随着中国特色社会主义进入新时代, 我国经济发展也进 入了新时代, 基本特征就是我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段。

推动我 国经济高质量发展, 是遵循经济规律发展的必然要求, 是保持经济持续健康发展的必 然要求,也是适应我国社会主要矛盾变化和全面建成小康社会、 全面建设社会主义现 代化国家的必然要求。
一、我国经济高质量发展的五大特征
第三产业对于经济增长的贡献显著增加。

产业经济学告诉我们, 随着经济的发展, 产业形态上呈现出从低级向中级、高级不断攀升的特征,这是产业演变的自然规律。

2015 年以来,我国经济各项指标都呈现出转型升级的明显信号,第三产业对于经济 增长的贡献首次超过了第二产业,达到 50.6% 。近两年来,这一趋势仍然处于稳步 增长之中,据有关部门测算, 2017 年前三季度第三产业增加值占国内生产总值的比 重为 52.9% 。从未来看,随着产业分工的深化特别是互联网与传统产业的融合加深, 我国服务业还将迎来快速发展、 深度发展的时期。

这表明, 推动我国经济转向高质量 发展,大力发展服务业应当是其中一个主要的着力点。
创新对于经济增长的贡献显著增加。改革开放以来,我国经历了 30 多年的经济 高速增长,年均增速达到 9.8% ,被誉为经济发展史上难得一见的增长奇观。但总体 而言,我国过去经济的高速增长是建立在要素大量投入、 粗放使用的基础之上, 为此 所付出的环境、资源、生态、社会代价十分沉重,可持续性堪忧。推动我国经济由高 速度增长转向高质量增长, 就是要进一步树立“创新是引领发展的第一力量” “技术
进步是经济繁荣的
根源” 的理念,深化科技教育体制改革、 鼓励大众创业、 万众创新, 破除科技成果转化、 科技人员流动的障碍,加强知识产权保护,在全社会形成 “大众 创业、万众创新”的良好氛围, 努力提高全要素生产率。

特别是要抓住第三次产业革 命的历史性机遇, 抓住未来二三十年间互联网对全社会生产生活方式进行全方位改造 所带来的前所未有的爆发性增长可能性,推动我国经济再上一个新台阶。
消费对于经济增长的贡献显著增加。

改革开放以来, 我国经济增长在相当大的程 度上是依赖出口和投资拉动, 这在特定的历史阶段和历史背景之下有其必然性。

近年 来,随着国际市场的风云变幻, 随着我国整体上进入工业化后期, 出口和投资对我国 经济增长的贡献度都有不同程度的下降, 相反在过去十多年的增长中我国同时也产生 了一个几亿人的中等收入群体, 这个群体所产生的消费需求强大而持久, 已经并还将 进一步显示其对于经济增长的强劲动力。

近年来, 消费对于经济增长的贡献度不断上 升, 2015 年为 66.4% , 2016 年为 64.6% 。因此,党的十九大报告提出,要发挥消 费对于经济增长的基础性作用。

因此,今后一个时期要特别重视与消费有关的基础设 施、环境、 氛围、制度安排等工作, 以为消费型经济的到来创造更加良好的条件和支 持。
结构优化。基于创新支撑、 消费驱动、第三产业壮大的经济形态,应当会呈现出 总体结构优化、 质量效益提高、 可持续性增强的特点。

一是供给与需求之间能保持动 态平衡, 供给体系能随需求的变化而不断地调整适应, 并在一定程度上引领需求, 而 需求侧的变化也会比较顺畅地传导到供给侧, 两者在动态调整中相互适应、 相应平衡。

二是表现为产业上、中、下游之间协同性增强,要素流入流出自由、顺畅、高效,价 值链不断攀升。三是表现为资源、环境、生态与经济社会之间的相互容纳、长远共存
包容性、普惠式增长。党的十九大报告指出,我国社会的基本矛盾已转化为人民
日益
增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。要有效地解决这一矛 盾,既需要千方百计缩小城乡差距、 区域差距,更需要努力促成一种包容式的、 普惠 式的人均增长。一般认为,服务业往往具有就业承载力强、单位产出高、
特点,因此大力发展服务业,努力增强消费对于经济增长的基础性作用,
藏富于民的 使创新真正
成为经济繁荣的根源,不仅符合经济社会的客观规律,而且还能使增长过程成为经济、 社会、自然同步协调的“共同进化”,促使居民收入水平的不断提高,有利于每一个 人实现自己的人生梦想与个人价值,从而使发展符合最广大人民的根本利益。只有建 立在人民满意基础之上的增长, 才能赢得国家的长治久安和人民的幸福安康, 进而有 利于全面建成小康社会、全面建成社会主义现代化国家。
二、推动我国经济高质量发展的五大途径(弘利遴选)
推动我国经济由高速度向高质量发展,需要政府、企业、 社会各司其职、协同配 合,在全社会形成合力。对于政府而言,最重要的是要加紧完善我国市场经济体制, 为经济转向高质量发展夯实制度基础。
一是加快实现要素的市场化配置。在经济学意义上,促进经济增长的要素有五个 方面,即劳动力、土地和自然资源、资本、科技成果、制度,随着互联网经济的发展, “数据”也正在成为新的生产要素。目前,在涉及企业生产经营各个层面上的要素在 定价、配置、流动等方面,都还不同程度地存在着一些体制机制障碍,这既是制度性 交易成本过高的原因,也在相当大的程度上形成供给抑制与供给约束。
值此中国经济
转向高质量之际,必须通过全面深化改革,破除要素自由流动、优化配置的天花板和 形形色色的壁垒, 打开经济增长新的成长空间。

具体而言, 应当优化我国劳动力市场 改革,完善与人口流动密切相关的户籍制度改革、 社会保障制度改革等, 以真正形成 城乡一体化、全国统一的劳动力市场。应当长远谋划、审慎把握、积极深化土地制度 改革,探索如何在保持土地公有制的前提下, 适应新型城镇化这一不可阻挡的历史性
潮流的需要,
实现各类不同性质的土地“同价同权” 和相互转换。进一步深化金融改 革,积极引入多元金融和投融资主体、 发展多层次资本市场、 加强金融宏观审慎监管 和促进互联网、 PPP 等“新金融”和新型投融资机制建设,配套深化改革。全面深 化教育科技制度改革, 推进科技创新与产业的融合, 真正实现创新驱动, 建成创新型 国家。
二是着力加大产权保护力度。

无论是从理论上还是实践上看, 市场经济都是法治 经济,必须建立在产权明晰、合约得到有效执行和保护的基础之上。由于种种原因, 我们对于私有产权的认可、 接受程度有一个发展过程, 理论与实践都没能做到与公有 产权同等对待、 同等保护。

随着市场经济的深入推进,今后一个时期,一方面要从思 想上树立私有产权与公有产权同等重要、 平等的观念, 在全社会大力倡导合法产权受 到法律严格保护的氛围, 为经济增长保驾护航;

另一方面要加强对合法私有产权的司 法保护,甄别和纠正一批有典型意义的产权纠纷案件。

严格的产权保护对于中国经济 增长有重要意义。
三是深化社会保障制度改革, 加紧推进基本公共服务均等化。

在市场经济条件下, 全社会人员的流动性大大高于相对凝固、 停滞的传统时期与计划经济时期, 建立一个 面向全体国民的、 基本公平一致的基本公共服务体系既是因应社会流动的需要, 也是 现代社会人民权利的题中应有之义。

我国的社会保障制度建立的时间较短, 且出于权 宜考虑,形成的是一种既分人群、也分地区、行业的高度碎片化的体系
日前这一体
系一方面自身运行遇到了很多问题, 另一方面也对要素流动、全国统一大市场的运行 形成制约之势。这一情况也同样存在于基本公共服务的其他各个方面。
我国经济转向
高质量增长意味着像劳动力这样的要素, 其流动速度还会进一步加快,只有包括社会 保障这样的基本公共服务方面的制度安排到位, 才能为如此高频率、大规模的人员流 动提供托底的制度支撑,经济增长才能免除后顾之忧。

应当加紧推进基础养老保险的 全国统筹,适时启动社保费改税,为社会保障制度走向全国统一创造条件。
四是深化“放、管、服”改革,正确处理好政府与市场关系,真正实现市场配置

资源的决定性作用与更好发挥政府作用。

近年来,我国政府全力推动的“放、管、服” 改革已经取得了巨大成效,不仅在经济下行期稳住了对于全社会至关重要的就业问 题,而且为企业、为个人谋事兴业创造了巨大的舞台,
为国内外企业生产经营创造了
良好的营商环境。今后,还应进一步深化相关改革,一方面,把市场的还给市场,从 对大量经济社会事务的具体管理中脱身出来;

另一方面,积极加强宏观调控、市场监
管、公共服务和社会管理等政府职能,以优化市场环境、释放经济社会活力。
五是加快中央地方财政体制改革,正确处理好中央与地方的财政关系。财政是国 家治理的基础与重要支柱,中央地方财政体制是调动“两个积极性”的重要抓手和枢 纽性制度安排。应当以十八届三中全会 《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的 决定》中确定的时间表和路线图, 深入推进财税改革,形成事权与支出责任相匹配的 中央地方财政体制,同时进一步优化财政转移支付制度, 完善税收制度,积极构建与 新形势发展相适应的地方财政收入体系,为地方政府履行职责创造稳定、明确的条件。


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