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度国企公司优秀党务工作者事迹材料4篇
度国企公司优秀党务工作者事迹材料篇1
优秀党务工作者先进事迹材料——记青山区城管局清扫二队党支部书记 吴翠英
吴翠英，女， 47岁，中共党员，现任青山区城管局清扫二队队长兼党支部书记。吴翠英同志是从一名普通清扫工一步一步成长起来的基层干部，她肯学习、肯钻研，讲党性、顾大局，处处严格要求自己，踏踏实实努力工作，尽心尽力地为党委的工作大局服务，为基层党组织和广大党员服务，为一线环卫工人服务，出色地完成了组织上交给的各项工作任务，受到领导和群众的好评。先后被授予武汉市劳动模范、武汉市百佳城市美容师、武汉市城管“十佳之星”。她一心扑在工作岗位上，一心扑在队伍建设上，以身作则做表率，带领环卫工人艰苦奋战，顽强拼搏，赢来了青山区市容环境面貌和城市管理形象的提升，青山区城市综合管理工作连续五年在全市排名第一，青山区城市管理工作的群众满意率有了明显提高。吴翠英同志在城市管理的基层党务工作岗位上，好用心血和汗水、勤奋和智慧谱写了一名基层党务工作者的奉献之歌。
执著，诠释人生的价值
吴翠英是凭着对环卫事业的热爱和对执著，一步一个脚印从环卫工人走上队长兼党支部书记的岗位。刚加入环卫清扫行业时，吴翠英正值青春年华，许多亲朋好友劝她：“你这么年轻，有很多事情可以做，干嘛非要去扫大街”。她却对环卫行业有着自己的认识：“任何工作都需要人去干，只是分工不同，环卫清扫保洁虽然苦点、累点、脏点，但却与人民群众的生产生活息息相关，能让这么多市民群众享受到干净整洁的市容环境，我乐在其中”。
肩负着环卫作业和基层党组织建设双层责任的吴翠英，深知学习对于做好本职工作是何等的重要，因此，无论工作多忙，她都要挤时间坚持学习政治理论；
坚持学习党务基础知识；
坚持学习业务技能；
坚持学习城市管理环卫作业管理办法；
坚持在实践中学习，在学习中实践，不断提高自己的政治理论水平、政治敏锐性和政策识别把握能力。她在自己带头学习理解的基础上，还注意发挥自己理论骨干的作用，积极为党员干部职工讲党课、交流自己的学习体会。每年至少讲一次，受到党员职工的欢迎。
吴翠英同志以制度建设为突破口，严格规范班组长及职工行为，积极探索和完善了服务承诺、事务管理、队伍建设、文明作业等20多项规章制度，并编制成册，形成了比较完备的制度体系，使各项工作逐步走上了制度化、规范化轨道，为各项业务工作取得优秀成绩打下了坚实基础。她所在的路段清扫保洁工作年年上台阶，如和平大道、园林路、友谊大道等路段，一些原来落后的路，环卫水平也有了不同程度的提升，为全区“双创”工作连续多年保持全市前列奠定了坚实基础。
奉献，展示人格的魅力
20多年从事环卫作业的她，跑遍了全区大街小巷、居民小区，把每一条路段甚至每个垃圾箱的位置都掌握得一清二楚。长年累月超负荷工作，心脏病、高血压、肺炎等一些毛病都找上身来，医生诊断说：“这与她从事的工作有很大的关系”。的确，环卫工作有它的特殊性，不仅工作时间长，环境污染大，加之，她所管辖的路段人流量大，范围广、垃圾多，小痛小病她就咬咬牙撑着，实在撑不住了，就到医院挂两瓶点滴，然后又回到工作岗位上。家人和朋友不理解：你天天这样拼命，又不多拿一分钱，图个啥呢？她总是淡淡一笑说：工作干好了才觉得心里踏实。近两年，全国文明城市创建如火如荼，清扫二队所负责的青山“四大门”是迎接中央、省、市、区领导的检查验收的窗口地带，标准高、管理难度大，她带领着干部职工加班加点干，从每天早上6点开始直到傍晚9点，带头在清除公交车站、公园广场等窗口地带的垃圾，捡除路边的白色垃圾及路人随手丢弃的垃圾，她平均每天工作近二十个小时，实在太困了就靠在车上打一下盹，办公室里从不见她的身影。去年，全区大力开展治理扬尘污染活动，8月的一天，三干道出现了大面积泥土漏撒，当时正在医院打点滴的她，一接到消息，硬是瞒着家人，拔下吊针来到清扫现场指挥调度，迅速完成了工作任务。吴翠英就是这样，以实际行动鼓舞和影响着身边的同志，以自己的人格魅力震撼和吸引着全队职工，带领大家圆满完成了一项又一项环境保障任务。
敬业，谱写忠诚的风采
多年来吴翠英同志一直致力于研究和探索基层党组织建设工作，把基层党组织建设工作与环境卫生工作结合起来，通过党建促进清扫保洁工作。吴翠英同志在全队开展“建设学习型党支部，做学习型城管人”的学习活动，认真组织职工热爱学习、勤于学习、善于学习，在全队形成学习光荣的良好氛围；
为了在全队形成一种“学先进、比先进、赶先进、超先进”的昂扬向上的氛围，吴翠英在全队开展“党员示范岗”、红旗班组、先锋班长等评比活动，有效地激发了全体职工的积极性。在“创先争优” 活动中，吴翠英带头公开承诺，带头践诺，带头开展批评和自我批评，以身作则，春风化雨，既坚持原则，又讲究方法和策略，带动身边的职工坚守在城市环境卫生的最前沿，为人们创造了一个干净整洁的生活工作环境。
在今年全省大力开展的“万民干部进万村入万户”活动中，在工作繁忙的情况下，吴翠英同志带领全队党员深入结对共建村，组织党员进农村入农户宣传惠农政策，了解民生民情，建立农户家庭档案，为村民办实事，在经费紧张情况下，吴翠英同志发挥环卫清扫的职责优势，自制垃圾平板车、自制垃圾箱、自制清扫保洁工具，为对口村提供环卫设施，改善结对环卫作业条件，培训环卫作业相关知识，提高结对村环境卫生水平，受到村委会和广大村民的一致好评。
多年来，吴翠英同志秉承着全心全意为人民服务的理念，不为名利、客观公道，耐心细致的工作，她那种持之以恒的奉献精神，倾注党务工作的满腔热情，深深打动着每一个党员群众。在环卫这个平凡的岗位上，吴翠英同志敬业奉献、忘我工作，用自己的实际行动践行着“三个代表”重要思想，把青春献给了环卫事业，展现了新时代环卫工作者良好风范。
二O一一年五月十七日
度国企公司优秀党务工作者事迹材料篇2
优秀党务工作者事迹材料
竭诚奉献出形象
磬石负重见精神
——记优秀党务工作者×党委书记×
×，男，现年×岁，中共党员，现任×单位党委书记。20×年8月，由于组织的需要和群众的信任，×同志被×党委委以重任，调任×单位担任党委书记，挑起了党务工作“大家长”的×。×年来，他严格践行“六民”、“六公”、“六新”理念，以造福一方百姓为已任，以一名共产党员的责任和使命感，殚精竭虑、鞠躬尽瘁、恪尽职守、竭诚奉献，为党务工作和×的发展做了了优异的成绩，因成绩突出，曾多次被×评为模范党务工作者、思想政治工作先进个人等荣誉称号。
一、团结班子，增强合力
带好班子，搞好团结，是党委书记这个“大班长”的首要工作。×深知，团结出智慧、出生产力、出效益。团结的班子能发挥1+1﹥2的效应，不团结的班子就是1+1﹤2甚至1+1=0的效应。可如何使一个班子中六七个人的思想达成统一呢？
“首先要加强学习，在认识上实现同频共振，才能出战斗力，出合力！”×特别欣赏吉炳轩同志所说：“多读哲学，辩证唯物；
多读政治，头脑清醒；
多读历史，心静眼明；
多读法律，知规守正；
多读科技，自觉主动；
多读文学，修身养性。”并把这段话工工整整誊写在笔记本的扉页上，经常翻阅，以此自勉。
在学习中，×不但注重学习上级精神，还将×的先进人物、党委班子成员讲课教案、科学知识编成《知识的海洋 榜样的力量——×单位学习型党组织建设读本》系列书籍，用身边典型、身边人物、身边教材教育、启迪身边的人，从而在文化凝结和传承中，使城班子成员的思想达到协调统一。尤其×结合×党建实际问题，亲自撰写论文《×》，发表在《×日报》显要位置，在社会上引起强烈反响，为全场新时期党建工作指明了发展方向。他还在×创新开展了“大党建大政工”创建格局，使以前政工各部门各自为政的状况，转变为协手合作、攻艰克难，为各级党建工作注入了绵绵不绝的生机与活力。
一个单位的两位主管领导是否和谐，直接决定着整个单位的工作状态和工作氛围。在×单位工作的副场级、科、队级干部都有一个共同的感受：在这里工作，只要干好本职工作就成，其它的一律不用考虑。
×书记这位“大家长”，凭借过人的人格魅力，在班子建设中团结协作，以身作则，大事讲原则，小事讲风格，补台不拆台，交流不保留，凡事多理解，多支持。他抓工作，想大局，办大事，不仅抓好思想政治工作“一亩三分地”，也配合×抓好×中心工作。
春夏季节，是农业大忙季节，每年这个时候，×都不顾自己患有糖尿病和高血脂的身体，跟场长一样3点半就套上靴子来到田间地头，督促检查生产进度。全场12个管理区的农户，天天能看到他的身影。在×的全力支持、配合下，3年时间，×单位的农业生产从以前的全管局倒数第二名，一跃上升为全×局标兵×。
×同志在×工作的×年中，先后送走×位与他搭班子的×升任×副局长。他大公无私、胸怀坦荡，每次都真心实意地帮助（×行政领导）、支持×，遇有新×上任，又义无反顾地当好承上启下的桥梁和纽带。
二、优化环境，带好队伍
×深知，企业要运营和发展，人才队伍是第一资源。作为统筹管理干部的“一把手”，如何培养、打造一流的人才队伍一直是他深深思索的问题。
2011年3月9日，又是一个让×心潮澎湃的日子。这一天，他再次将一名精心培养出来的优秀干部送到×担任×，这已是他在×单位3年来培养出来的第7名副处级以上干部，所以有人把×比喻成培养干部的“伯乐型摇篮”，一点儿都不为过。
人尽其用，为人才创造成长舞台。是×近年来培养、使用人才的努力方向。无论是外引人才、落地人才，还是招聘来场的大学生，×都关心、爱护倍至。
他创新推行的“理论+实践=机关+基层”的轮岗模式，和科技园区“锻造模式”，将一批又一批大学生送到园区和基层的大熔炉里锤炼、锻造。目前，已有24人成长为各条战线上的中流砥柱。
×还为来场大学生争取政策，积极落实安家费，并新改建一座有电脑、图书室、活动室的“高知公寓”为大学生们居住。同时率先在垦区成立了“大学生成长联谊会”和大学生党支部，一点一滴关注着大学生们的生活和成长。
201×年中秋佳节，是让第一次工作在外乡的×难忘的日子，这个佳节她虽然远离亲人和家乡，可却有×书记和几十个兄弟姐妹同她一起度过。布置华丽的会场、桌上诱人的瓜果月饼、丰盛的晚餐、精彩纷呈的节目，丝丝缕缕传递着×书记对大学生们的重视和关爱之情。
这一天，一向繁忙的×将不太重要的接待工作全部推掉，专心陪伴大学生们打排球、做游戏、唱歌……让他们感受到来自大家庭的温暖和亲情。
其实这一天也是中国每一个家庭中秋团圆的日子，年近80岁的老母亲正在200里外的×等着×回家团圆呢，没等到儿子，思儿心切的老母亲一宿没合眼。第二天×带着大学生们到×参观，路过家门口，便下车看一眼母亲。老母亲却扯着儿子的衣袖潸然泪下地指责道：“儿啊，你跟大学生过节，难道就把老娘忘了吗？”一向孝顺的×眼圈红了，他扶住母亲的肩膀，声音哽咽：“妈，您想儿子我知道！可那帮没在父母跟前过节的孩子，也有多少父母想他们呢！”母子连心。至此，老母亲真正理解儿子早已超然小家，置身×大家庭的胸怀。
3月中旬，×党委委员、宣传部长×来到农业科技示范园区，看到在此工作的6名优秀大学生党员，询问她们何以甘心扎根×时，姑娘们无不异口同声地说：“这里对我们大学生的待遇好，最重要的是领导关心、爱护我们！”
我的眼里怎能不饱含泪水，那是感动、心动和决心用火热激情投身到建设现代化大农业的战斗之情。三年来，×同志用独特的人格魅力，打造出一支又一支敢试、敢闯、敢拼、敢打硬仗的干部队伍，为×各条战线做出优异成绩奠定了坚实的人才基础。
三、探索党建，创新载体
思路新，泰山移。×同志初到×单位时，发现干部们重视农业生产、城镇建设，却忽视党建工作。在一些干部眼里，思想政治工作，甚至是以“虚”对“虚”，以“空”对“空”的“应景”工作。如何扭转这一局面，×陷入了深深的思索。他查阅了大量资料，深入基层广泛调研，与党政干部促膝交谈。最终，×同志得出一个结论：“抓党建思想工作，如果能像抓农业生产一样找到抓手和载体，就不会让干部们感到无从下手了！”
于是×创新探索出“一岗两员三星联创”的总体思路。这一载体无疑让政工干部感到有章可循。“党员示范岗”就好比农业中科技示范户要达到的标准、目标；
党建指导员和党风廉政建设监督员又像农业生产中的技术员管理生产一样去指导监督党建等工作；
而星级党支部、星级党员、星级文明户“三级联创”又激发了各级党员、干部、职工的积极性和潜在动力。
为避免“一岗两员三星联创”创建工作以“空”对“空”，×结合×中心工作开展“四包”，即包生产、包党建、包拆迁、包稳定。201×年是×单位撤队并区，强力推进“抓城”的第二年，一年拆迁15个居民点×户居民。为在时间紧、任务重的情况下，使搬迁户“满意搬迁”，×组织党员干部，发挥“场领导包片，党建指导员包队，基层干部包户”作用，用真情、友情和亲情做全场×户拆迁户的思想工作，使他们全部如期在预计的时限内和谐拆迁、快乐拆迁。场区老城区有一户“钉子户”50岁徐某，两口子身体不好，也没什么进钱道，了解到两口子拆了房子没地方住，×来到徐家小炕上唠扯，并给他们解决了廉租楼，还给徐某在街道办找了一个环卫的工作，一个月1200元工资，一家人的花销都解决了，让徐某感动不已，逢人就说他遇到了好人，不仅自己主动拆迁，还帮着做周围邻居的思想工作。
针对政工部门各自为政、精力分散的工作作风，×大胆创新“大党建、大政工格局”。于是政工部门“组团”下基层“流水线”检查工作，同检查、同布署，避免对基层重复布署。在工作中形成合力，如做群众思想工作、打造党建示范点、廉政监督等方面共同发挥作用，效果显著。由于成绩突出，今年建三江管局召开政工会，×被评为分局党建思想工作先进个人，并上台做了典型发言。
四、心系群众，作风扎实
“做官先做人，万事民为先”。这是×同志的座右铭。×参加工作20多年，始终对职工群众怀着一种深厚的感情，想问题、做事情都从全心全意维护群众利益的高度出发，无微不至的关怀，使广大职工感受到大家庭的温暖。
4月3日，室外飘起了小雪，第×管理区低收入户×家中却暖意融融，原来他家的“亲戚”×书记来看望他们一家了。高尚玉两口子身体不好，种地亏损，×详细询问了他们的状况，鼓励他们树立信心，并掏出1万元钱留作生产资料，临走还留下了自己的手机号码，嘱咐他们有困难一定记得给自己打电话。
“只要有一户贫困户，都是我们干部的失职！”×同志在2011年扶低共富大会上这样对全场干部说。在×的运作下，全场开展了扶低共富升级工程，全场155名党员干部与低收户结成了“一帮一”帮扶对子，保障年底人均收入达到1.2万元。
近几年，土地升温，占有土地资源的人收入丰厚，而一些没有土地，靠打工为生的职工则生活窘迫。×看在眼里，急在心上。他深入基层广泛调研后，做出了动员“大户瘦身、干部让地”的举措。
这可是石破天惊的决定，要知道，现在土地生“金”，谁会愿意把土地让出来呢？
今年春季，×一直挨个儿管理区进行“蹲点”，转换干部思想观念，做大户思想工作。一个多月过去了，全场终于让出“扶低田”6000亩，为60名有低收入户解决了“铁饭碗”。这一下，低收入户们高兴了，他们奔走相告，欢欣鼓舞，激动不已，无不感谢他们遇到一个为民着想的好书记。
靠别人让地，毕竟有限。×同志深知，要扶助全场低收入户共富，还要拓宽门路，多点开花。经过多方考察论证，×发现结合撤队并区，在场部周边发展“棚菜经济”是一项“朝阳产业”。于是经过班子会讨论拍板后，他全面负责在五队建设了138栋蔬菜大棚，为37户低收入户落实了“金饭碗”。
看到沿路“两沟一台”的水草丰美，他又萌生了养殖大鹅致富的想法，于是班子会上又为低收入户出台了一项特殊政策：由×免费提供鹅雏发展×万只大鹅项目，此方案一出，引起轩然大波，报名捧“金元宝“的低收入户一下子来了×多人。
现如今，×单位×名低收入户家家有帮扶人“照应”，户户有致富项目，他们对未来的生活充满了信心。
五、清风满袖，廉洁自律
“吏不畏吾严而畏吾廉，民不服吾能而服吾公，廉则吏不敢欺，公则民不敢慢。公生明，廉生威。”这段话出自张端之口，这36个字也成了×的“自省帐台”。
×常说：一个领导干部只有淡泊名利，抵御住社会各个角落形形色色的诱惑，才能站得直，挺起胸，说话硬。
现如今，干部任免是×最敏感的几大问题之一，也是历来滋生腐败的土壤。×严格规定，干部任免要不折不扣地按照组织程序走，集体讨论决定，最后交给群众拍板。对于托关系、套近乎要求给予照顾的人，他都一一回绝，以坚定恪守着那份特有的清廉。
但×作为主要领导，也难免遇到一些“缠身”的事情。于是，他多次上演了一连串“躲”的故事。“乔迁”之喜，×从胜利×搬到×单位，却神不知鬼不觉，悄悄躲开了“祝贺”。金榜题名更是“四大喜之一”，×的儿子考上大学，甭说设宴，连公家车都没用，就和妻子乘火车把孩子送到了学校，悄悄躲开了“红包”。春节是“礼尚往来”的高峰期，×和妻子却玩起了“躲猫猫”，本场人打来的电话一律不接，悄悄躲开了“拜年”。在建三江这块土地上，大多数干部都有土地，有产业，×却没有一亩地，一份产业，他守着一份清贫，全心全意为×的事业而奋斗。
×是土生土长的建三江人，大多数亲戚都在×生活，且都是普通百姓，有的亲人看到他当党委书记了，就想借点光，给自己的子女谋个好差事，可当他们向×提出要求时，都被×婉言谢绝了。现如今，在×单位，没有一个领导岗位上的干部是×的亲属，也没有一个是通过他的关系来这里求职的。通过他的关系来求职的，都是经过政策引进来的大学生，这几年，他为了发展农垦事业，组织出台了多项优惠政策，相继吸引来场各学科大学生60多名，从根本上解决了×人才短缺的发展瓶颈，为×的跨越发展，奠定了强有力的人才基础。
×同志，作为一名党务工作者，在平凡的岗位中，以不为名利的高贵品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则、耐心细致的工作作风、持之以恒的奉献精神，倾入党务工作的满腔热情，推动×党建工作一年一个台阶取得了不断发展，促进了改革发展事业不断进步。是一名“党性强、作风正、工作出色”的先进党务工作者。
度国企公司优秀党务工作者事迹材料篇3
优秀党务工作者事迹材料
__，__， 42岁，19XX年3月加入中国共产党，现任__劳动和社会保障局机关党支部__。
从事党务工作多年来，她始终牢记党的宗旨，严格要求自己，模范遵守党的纪律，认真践行“****”重要思想，坚持以人为本，把深入细致的思想政治工作贯穿在工作始终，连续多年获得优秀党员、岗位能手、业务尖子等多项荣誉称号，
20__、20__年连续两年年度考核为优秀，评为优秀公务员。
一、勤于学习，自觉锤炼，提升服务党务工作能力
作为一名党务工作者，她深知，必须具备优良的政治、业务素质和政策水平，才能承担新时期党务工作的更高要求。因此，她十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强马列主义、毛泽东思想特别是*****的学习，坚持把学习摆在首要位置。工作之余，坚持每天阅读各类报刊杂志，学习领会和及时掌握党和国家的路线、方针、政策，特别是党的
“****”和科学发展观重要思想等论述，注重政治理论水平的提高。积极组织支部理论学习，经常与支部书记讨论学习内容，做到内容充实、笔记详细、心得深刻，不断增强政治上的坚定性和对客观事物的洞察力，增强思想的前瞻性、眼光的敏锐性和工作的创造性。时刻关注党员思想动态，主动做好年轻同志入党辅导引导，经常与他们谈心沟通，解决年轻同志工作生活实际困难，使年轻同志感受到党组织的力量和温暖，工作中充满朝气和活力。
二、爱岗敬业，执著追求，做好党务工作战斗员
作为机关支部文娱委员，她认真履行岗位职责，全力协助党支书记做好党务工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，以新时期优秀共产党员的标准严格要求和约束自己，以极大的工作热情和饱满的精神状态投入到党务工作中，树立“三员”意识，即既要做党建工作的指挥员，更要做战斗员和服务员；
积极实行“三服务”，即为领导服务，为支部服务，为百姓服务；
努力做到“三实”，即工作务实、作风扎实、业绩真实。把开展形式多样的文体活动，丰富职工文化业余生活作为自己的一项重要工作，开展经常性的文体活动，取得优异成绩，如：新春文娱演出、庆“三.八”巾帼建功演讲比赛、庆“五.一”
职工篮球、排球、乒乓球、跳绳、
象棋比赛，庆“七.一”党的知识和劳动保障知识现场竞赛活动、国庆文化活动周等，欢乐的气氛，多彩的节目把职工的心凝聚在一起；
极大地丰富职工文化生活，活跃了职工身心，增加了党员干部的集体荣誉感和凝聚力，培养了职工团结拼搏、积极向上的作风，使职工以更加饱满的热情投身到工作中，局机关支部连年被局党总支评为“先进党支部”。
三、履职履责，开拓创新，增强党务工作凝聚力
做好党务工作，是做好本职工作的保证，多年来，她始终把做好本职工作放在首位，以开拓创新、求真务实的作风，强化工作责任，细化工作措施，及时分析研究工作中出现的新情况、新问题，俯身倾听、换位思考，积极解决困难人员医疗保险问题，深入街道社区、厂矿企业调查研究，形成调研报告，为领导决策提供科学依据，不断完善医疗保险各项政策规定，提高城镇职工和居民医疗待遇，保障了职工居民医疗保障权益。她热爱本职工作，积极维护职工利益、为职工办实事办好事、实施送温暖活动，相继组织实施了全市3.3万名女职工、1.8万名65岁以上老年人和0.4万名3负以下婴幼儿免费健康体检，实现了防治结合的目标，增强了职工群众健康意识。
四、真情投入，爱心待人，营建党务工作和谐氛围
该同志负责党务工作以来，数年如一日，将自己的责任、热情、智慧和心血奉献于党务工作中，表现出强烈的事业心和高度政治责任感。她认真恪守职业道德，心胸宽阔、为人谦和，待人热情，在她的心中，不分份内份外，只要群众需要，她就会克服一切困难做到，山丹县一企业老职工前来咨询政策，当她了解到该职工家庭十分困难时，她二话没说，当场掏出身上的XXX元钱给了他，那位老职工感动的哭了，民乐县一打工者前来做伤残鉴定，没有回家的钱，她马上掏出XXX元钱让其按时返回，她不仅自己这样做，也教育和要求科室同志
这样做，同科室的干部经常接济前来办事的群众，群众口碑较好。她就是这样，十年如一日，用耐心、平和的心境，热情、友善的态度，真诚、细致的服务赢得了广大党员群众的尊重和信任，树立了局机关支部的良好形象，营造了机关党建工作的和谐氛围。
回首走过的每一天，她体验着党务工作带来的充实和快乐，也经历着前所未有的困难和挫折，并在不断工作中找到了自身的缺点和不足：政治理论素养急需提高、与时俱进的开拓能力亟待增强、对新时期党务工作的高要求都对她提出了新的挑战，在今后的工作中，她将迎难而上，奋力而为，为劳动保障事业发展献力，为鲜红党旗增辉。
度国企公司优秀党务工作者事迹材料篇4
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