下面是小编为大家整理的2022年“作风怎么看，工作怎么干”大讨论发言材料（完整）,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
“作风怎么看，工作怎么干”大讨论发言材料6篇
第一篇: “作风怎么看，工作怎么干”大讨论发言材料
在“如何看，怎么干”大讨论活动会上的讲话
王红旗
领导们、同志们：
前段时间，矿出台了《青东煤业“十万职工创新创效大行动”实施意见》，目的是为了统一思想，凝聚力量，要求各基层单位认真学习、深刻领会、全面贯彻淮北矿业年度工作会议精神，进一步统一思想、凝聚共识，从全局的高度充分认识开展职工创新创效活动的重要意义，切实增强责任感和使命感。今天的会议，目的只有一个，就是通过“如何看，怎么干”专题大讨论活动，号召全厂干部职工，进一步发挥工会优势、群思广义，深化推进职工创新创效行动，以经济建设作为主战场，发动职工广泛深入开展形式多样、内容丰富的创新创效活动，推动矿区经济的平稳较快发展。
刚才，刘亮同志传达了《青东煤业“十万职工创新创效大行动”实施意见》，各位干部职工做好结合自己工作实际的表达发言的准备，下面，结合这次大讨论活动，就机厂下一步的工作强调几点意见：
一、看形势
淮北矿业集团公司成立56年来，曾经有过辉煌，也有过低谷，但是就目前来看，我们遇到了前所未有的困难，不客气的说，现在处于危急时刻，这样说，并不是危言耸听，我们可以从几个方面来看一下：
安全生产险象环生。尽管今年以来，我矿安全生产稳定，走出了去年死亡事故的阴影，但一季度出现的几起工伤事故还是给矿区安全生产造成很大威胁，稍有不慎，后果不堪设想。
经营管理举步维艰。煤炭市场的急剧变化给集团公司带来了巨大影响。煤价下滑，收入降低，利润减少。尽管一季度煤炭产量是增加的，但商品煤量是减少的。
稳定压力前所未有。现在已经启动的减人提效方案，牵扯到个人的切身利益，可以预见会带来一系列的信访问题，当然还有遗留的破产、改制等历史性问题。还有我们工作中存在的问题，也导致了职工群众的心理不平衡，包括分配不公的问题，领导干部廉洁自律等问题。
当然，我们面对的最大的困难，就是我们自身的问题：一是人员方面，机厂共有在册人员24人。30岁以下青年职工6人占职工总数的25%；
熟练工、专业技术人员比例少，给我们的生产经营管理造成困难；
二是经营方面，虽然2013年我厂为矿节约设备修理租赁费用500多万元，但面对煤炭市场低迷，也影响到了职工的收入，整体收入呈下降态势；
三是我们车辆、设备存在老化问题，对安全有一定威胁。所以说机厂现在处于内忧、外患的危急时刻。
二、必须干
企业的效益从哪里来？有经济规律带来的市场机遇，有政策带来的发展机遇，有企业自身的内在动力。当宏观经济增速放缓，煤炭市场由热变冷，煤价持续下跌，下游产业普遍不景气，进口煤大量冲击时，我们如何创造效益？企业的效益不可能从天上掉下来，只会从我们手中创造，从我们每个人的岗位上来。追求效益最大化是企业的最终目的，说千道万，效益最关键。没有效益，安全没保障，发展没保障，民生没保障。面对机厂的内忧外患的危急状态，我们只有横下一条心，不等不靠，踏下身子，背水一战。
三、怎么干
怎么干，解决的是工作机制和方法问题，就是为解决机厂科学发展道路存在的问题提出的解决办法。
第一，统一思想，形成合力。在这种严峻的形势下，我们在经受“不大进就要大退”的严峻挑战，再不拼一拼，我们就要落伍了，甚至出局了，我们已经无路可走。全体干部职工从现在开始，必须在思想上统一到“不等、不靠、踏下身子、背水一战”，心往一处想，劲往一处使，互相补台，互相提醒，形成一股强大的合力，为了我们共同利益，共同努力。
第二，强化责任心，增强执行力。有的时候，执行力度始终不高，原因究意在哪里，有句老话说的好：“不患无策，只怕无心”，有了责任心，就有了做好工作的激情与动力，做起工作来就会积极主动。没有责任心，就不会有主动性、自觉性。必然造成工作上的敷衍了事。责任心是前提，是基础，责任心决定执行力，无论在哪个岗位上，都要怀着热情，带着感情，竭尽全力，不找任何借口，明知有困难，也要坚决去执行，只有这样才能确保机厂的各项规章制度都落到实处，取得实效。
第三，重视修旧利废工作。在修旧利废上，我们机厂还有巨大的潜力可挖，如何提高职工修旧利废的积极性和技术业务水平，是下一步我们在工作中研究和探讨的方向。就目前来说，我们修旧利废工作做的远远不够，离矿上的要求差距还很大，下一步，我们要从以下几个方面着手：一是制定合理的经济分配方案，让多干活的愿意多干，让多干活的多拿钱，用经济杠杆来调动职工参与修旧利废的积极性。具体实施：1、技术不足。目前我厂已具备的成熟修理操作项目有乳化泵、支架操纵阀、支架、单轨吊等部分综采设备的简易维修，但离大修的技术要求还有很大差距，属于决心很大，能力不足的现象，正确的认识我们的缺板和问题，才是我们学习和进步的开始。2、修理所用设备不足，场地不足等现象也是困扰机厂扩大修旧利废范围的障碍；
二是加强技术培训和指导，采用厂内“师带徒”，厂外请进来，兄弟单位参与的方式，以此加强机厂修旧利废的主体功能。具体实施：1、积极筹备维修所用场地、设备、规划是在机厂内场地的一角，建一修理棚区，所用设备已在报告审批程序中；
2、已安排工人到机厂内双林公司参加电焊工的培训和学习。
第四，加强培训，提高素质。全员综合素质的提高是提高机厂服务水平的基础性工作，是实现机厂科学发展的有效手段。今年，我们要重点抓好全员的观念培训，采取多种方式换脑子、变思维、转观念，培养全体员工的服务意识、大局意识、风险意识、危机意识和创新意识。其次，进一步提高员工的业务素质，采取“集中培训，专项培训”等方式，走出去、请进来，促进员工业务素质的进一步提高，服务理念进一步深化，调动员工的工作积极性。再次，加大对管理人员的培训，通过政治思想理论、管理专业知识、团结协作能力等系统培训，拓展知识内涵，提升业务技能和管理意识，提高经营管理素质，培养思想硬、业务精、形象好的管理精英。
同志们，尽管我们目前存在这样那样的困难，尽管我们的发展还面临着这样那样的问题，但是只要我们不等、不靠、踏下身子、背水一战，机厂的明天一定会更美好。谢谢大家！
第二篇: “作风怎么看，工作怎么干”大讨论发言材料
XX镇“振兴发展—我怎么看怎么干”大讨论活动总结
自“永远热爱党 永远跟党走”主题教育实践活动之“振兴发展——我怎么看怎么干”大讨论活动开展以来，我镇积极响应县委号召，扎实开展此项活动，通过活动进一步搅动思想，创新思路，为“振兴赣南苏区发展”献计献策，以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。具体总结如下：
一是领导高度重视，上下齐心重组织。大讨论活动由分管领导主抓，成立活动小组专门负责，把好组织关。并把大讨论活动列入2012年党建工作目标管理重要考评内容，要求各村、各单位务必高度重视，积极参与其中。
二是积极浓厚氛围，多管齐下广宣传。自大讨论活动开展后，我镇在圩镇主要街道、人口集中地、各村都悬挂有宣传标语，并通过广播、宣传车、短信等方式进一步宣传，形成了浓厚的氛围。同时及时上报信息，把新的思路、好的做法积极宣传出去。
三是活动内容丰富，全民参与出实效。在镇会议室多次召开讨论会，各村、各单位开展党日活动，积极参与讨论；
广大干职工以论坛跟帖、撰写博文、发短信等方式各抒己见。多项活动同时进行，号召全民参与，为振兴赣南苏区发展献计献策。
第三篇: “作风怎么看，工作怎么干”大讨论发言材料
“怎么看、怎么办、怎么干”大讨论
心得体会
最近，按照局上的统一安排，我局组织了一系列围绕党的群众路线开展的学习实践活动，大家围绕“怎么看”学习讨论，形成共识；
围绕“怎么办”，破解问题，形成思路；
围绕“怎么干”，奋发有为，形成合力。以下是我的感受和体会。
1、围绕发展主题，立足本职岗位，强化房管工作服务经济发展意识。
我们在区委区政府的发展战略部署和奋斗目标的指引下，在我局党组的正确领导下，进一步解放思想，与时俱进，敢于破除束缚思想解放的陈规陋习，主要看我们房管工作是否有利于实现区委区政府确定的战略目标。在此基础上，振奋精神，提高士气，以昂扬斗志投身于经济建设与发展之中。
二、围绕发展主题，牢固树立大局意识、责任意识、服务意识。
我们房管工作虽然身处于基层，但是必须要有大局意识。只有站在全区全局的高度才能认识到各级领导提出的发展主题和战略目标的重要性，我们在具体工作中才不会迷失方向，才能紧跟目标安排，协调和推进我们的工作，才能对经济发展服务有利。其次要树立责任意识。实现区委区政府提出的发展目标，是我们的重要职责，我们必须严格要求自己，紧紧围绕发展主题尽职尽责，永不松懈。第三，要树立服务意识。我们要充分发挥自身职能，为经济社会发展服务好，只要有利于经济发展，我们都要扎实跟进，绝不推三阻四。
三、围绕发展主题，加强自身建设，不断提高服务能力和业务水平。
一是加强政治理论学习，强化宗旨意识，提高政治理论素质，一切工作目标要与区委区政府提出的发展主题保持一致。二是加强政策法规学习，尤其是征收政策法规，不放过任何一个可以提高自身业务水平的机会，从理论到实地考察借鉴都竭尽全力参加学习，不断提高行政执法能力和水平，更好的为经济建设和发展服务。
第四篇: “作风怎么看，工作怎么干”大讨论发言材料
“严峻形势怎么看、应对危机怎么办、立足岗位怎么干”
——大讨论心得体会
在市场的大海里，我们遭遇了低油价的风暴;在转型发展的征程中，我们驶入了国家经济新常态的时间窗。新常态的发展环境和低油价的市场环境，将对我们的发展带来全面的影响、深刻的影响、长远的影响。
当此际，市场困难重重、改革任务繁巨、发展压力山大，胜利油田迎来了发展史上的紧要关头。
当此际，我们既要绝地反击，平稳度过市场和行业的“寒冬”，又要锐力攻坚，加快油田转型发展的步伐。
客观现实摆在我们面前，困难多，压力大。不要期望石油市场的好转，面对现实，我们只能依靠自己，深挖内潜，苦练内功，团结一心，风雨同舟，共克时艰。生产保障站作为郝现管理区的服务单位，首要任务是为管理区提供优质的车辆服务，，作为一名基层的指导员，我觉得，为能够更好的完成2015年目标，就必须不断改进思想工作的方式方法和内容，与时俱进，不断创新。
一、要善于用目标聚人
一个人没有目标就没有动力，一个企业没有目标就不能凝聚众人，更不能做大、做强、走远。因此，加强形势与任务教育是思想政治工作必修课题。为了把员工的思想统一到单位的发展目标上来，使目标化为员工的行动，让员工心中充满生机与希望,就要在工作开展中必须掌握新方法、运用新方式，采取新手段。既要坚持过去行之有效的做法和经验，并结合新的实际加以运用和发展，又要坚持解放思想、实事求是。让员工立足本职岗位，每天以崭新的面貌为管理区的生产服务好。
二、要善于向典型学习
典型引路是思想政治工作的主旋律。典型示范是思想政治工作一项经常性的工作方法，企业的先进典型是企业高扬的一面旗帜，体现了企业所倡导的价值观和文化理念。把宣传树立典型作为思想政治工作的一个有效载体，引导教育员工，鼓舞激励员工，为建设一支高素质的员工队伍起到了关键作用。一是注重培育企业精神。企业精神是企业的灵魂。要经常不断地向员工讲理想、讲政策、讲形势，常年累月点滴灌输企业和员工“命运一体化”的思想，激励员工主人翁精神的大发扬，使员工懂得“企业兴我荣，企业衰我耻，企业富我好，企业穷我难”的道理，只有共同创造，才能共享未来，进而使爱企业的感情升华为一种强烈的“群体意识”，又变成员工的行动。二是以多种形式推出先进典型。“榜样的力量是无穷的。”以身边先进的人和事做榜样，使人觉得可亲、可信、可学、可比，可以起到员工群众自我教育、自我提高的作用。通过推出先进典型分别从不同侧面，对企业“诚信、协同、创新”的核心价值观和进行了最鲜活、最生动、最具体的诠释。用身边的事教育身边的人，用员工看得到的“闪光点”激发带动员工,激励员工从自我做起，从现在做起，从一点一滴做起，充分发挥自己的聪明才智，争做学习型、知识型、创新型和复合型人才，为企业的大发展做出更大的贡献。
三、要善于坚持“以人为本”
思想政治工作既是一种理论与思想的灌输，也是一种思想与情感的交流，不仅要注重说，更重要的还要注重做。要把员工的积极性引导好、保护好、发扬好，首先要把他们的利益实现好、维护好、发展好。无论事大事小，只要是实实在在地解决他们的实际困难和问题，就会犹如春风化雨，滋润人心，使其切实感受到“家”的温暖，才会呈现出单位给员工的一份关爱，员工为单位奉献自己的喜人景象。因而，在实际工作中，要想解决好人的思想问题，必须体现“以人为本”思想，时刻注意尊重人、理解人、关心人、激励人。要把尊重自己和尊重他人、自尊和自律统一起来，任何时候，都要摆正自己的位置，严格要求自己，认真约束自己的行为。在与员工的接触过程中，谦虚谨慎，戒骄戒躁，虚心听取意见、建议，尊重他们的权利，尊重他们的想法，尊重他们的首创精神，并要端正态度，平等待人，以诚相待。只有在平等、民主、自由的环境里，才有利于工作，有利于事业，有利于团结，有利于激发每个人的社会责任感、上进心和自主发展的能力。
四、加强自身素质的提升
打铁首先要自身硬，一定要做到清正廉洁，坚持原则，对工作勤奋认真踏实，对同志胸襟开阔、顾全大局、作风正派、以身作则，积极培养和保持高尚的道德情操，不断增强对企业的主人翁意识，爱自己的企业，忠实于自己的企业。同时还应不断提升自己的思想道德品质，政策理论水平和业务技能，拓宽知识面，积极参与企业的生产经营工作，通过不断地提升自我，努力成为复合型人才。
通过“在岗、在位、在状态”讨论学习，让大家明白，在岗不仅要干工作，更要干事业。干工作和干事业，都是在做事，却有天壤之别。当一天和尚撞一天钟，那是干工作。日夜兼程、只争朝夕，才是干事业。领导带头干好每一件事，让大家感到在单位就像是在家，把我们的工作当成事业干，“争做革命一块砖，哪里需要哪里搬”， 随时坚守岗位，切实做到服务无盲区。在位，不仅要身在位，更要心在位。凡事就怕用心。只要一心一意谋发展，聚精会神搞建设，就没有攻不下的难关、过不去的坎。我们需要时刻保持一种宁静、坚守、清醒的心态，把心思用在谋创新上，把精力用在抓工作上，全心投入、倾心付出，努力创造一流的工作业绩。在状态，不仅要行动，更要有激情。状态是掌握航向的桨，激情是吹动船帆的风。激情是工作的动力，没有动力工作就难有起色。我们一定要有一种闯的魄力、抢的意识、争的劲头、拼的勇气，以火一样的激情投入工作，面对当前严峻形势，迎难而上，渡过难关。
在新的形势下，低油价就是“冲锋号”，新常态就是“动员令”，我们要凝聚行动的力量，让精神的火炬烧得更旺、照得更亮，齐心协力向前，胜利必再次属于我们。
第五篇: “作风怎么看，工作怎么干”大讨论发言材料
开展"怎么看""怎么干"大讨论活动的工作方案
现将《米易县人民法院关于开展怎么看怎么干大讨论活动的工作方案》印发给你们，请结合实际抓好贯彻执行。
米易县人民法院
米易县人民法院
关于开展怎么看怎么干大讨论活动的工作方案
为认真贯彻落实党的十九大精神，根据攀枝花市中级人民法院和县委《关于开展怎么看怎么干大讨论活动的通知》要求，结合本院工作实际，决定开展怎么看怎么干大讨论活动。特制定如下工作方案。
一、活动目的
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，将开展怎么看怎么干大讨论活动与学习宣传贯彻落实党的十九大精神结合起来，与进一步推进两学一做学习教育常态化制度化结合起来，与深化四对照四提升 做忠诚卫士专题教育结合起来，与推进争创两个一流工作目标任务结合起来，紧扣建成国家战略资源创新开发试验区和全国阳光康养旅游目的地定位，大力推进市委四个加快建设和做好钒钛、阳光两篇文章, 大力推进四个米易建设的决策部署。切实将开展怎么看怎么干大讨论活动作为学懂弄通做实十九大精神的具体行动，注重理论联系实际，用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作发展。全院干警要认真贯彻落实十九大各项重大决策部署，精心组织开展怎么看怎么干大讨论活动，求真务实、锐意进取，推动法院审执工作良好发展，为米易县的政治经济社会改革创新发展提供强有力的司法保障。
二、方法步骤
活动时间：2017年12月1日-2017年12月25日。
（一）开展大讨论活动
结合本院工作实际，分两个层面，对标十九大决策部署和上级法院的工作要求，组织干警开展怎么看怎么干大讨论活动，把思想和行动统一到中央、省、市委、县委和上级法院的决策部署上来。
1.召开党组扩大会开展怎么看怎么干大讨论。党组书记带头，班子成员、部门负责人结合十九大精神，围绕2017年工作怎么看2018年工作怎么干轮流发言，展开讨论。通过讨论增强全体党员干警对十九大精神和米易发展定位的深刻领会和准确认识，立足于法院审执工作部署，立足于深入推进司法改革，立足于服务社会经济大局，不断推动法院各项工作创新发展。
2.开展2017年工作怎么看大讨论。由分管院领导组织分管部门干警对本年度的工作进行总结，针对工作中体现的特色亮点、经验做法、问题和不足等展开讨论，认真总结反思，为2018年各项工作开展打下坚实的基础。
3.开展2018年工作怎么干大讨论。由分管院领导组织分管部门干警围绕贯彻落实十九大精神、紧扣争创全国优秀法院和敲好法槌两个目标，坚持服务大局理念，结合法院审判执行、队伍建设、争创两个一流等工作，就2018年工作思路、重点抓手、工作布局以及建立完善相应机制等问题展开学习讨论。
（二）形成专题报告
各部门要结合讨论成果，认真总结反思，形成部门专题报告，于12月19日前报政治处汇总撰写本院专题报告后上报。
三、工作要求
（一）加强组织领导，精心组织实施。怎么看、怎么干大讨论活动在院党组统一领导下开展，各分管领导、各部门要切实履行责任，周密安排部署，精心组织实施。广大干警特别是领导干部要把学习讨论研讨贯穿始终、把问题导向贯穿始终、把领导带头贯穿始终，要真正把自己摆进去，既做大讨论活动的组织、推动者，又做参与者、实践者，以高度督查的行动自觉，把大讨论活动不断引向深入。各部门要做好讨论记录存档备查。院监察室要加强督查指导，及时掌握进展情况，对重视程度不够、组织推动不力、工作不到位的予以督办。
（二）注重工作实效，力戒形式主义。各部门要结合实际在增强实效上下功夫，防止泛泛而谈、流于形式。要通过开展大讨论活动，使广大干警认清形势，找准差距，统一思想，理清思路，明确目标，振奋精神，鼓足干劲，在党组的坚强领导下，全心全意干事业，公正为民促司法，确保法院各项工作目标任务的实现。
（三）大力宣传引导，营造热烈氛围。坚持在主题上聚焦、基调上呼应、内容上贯通，大力宣传大讨论活动中好做法、好经验、好典型，及时推出学习讨论的进展报道。各部门要认真总结提炼大讨论活动中的好做法、好典型、好经验，做好相关宣传工作。
第六篇: “作风怎么看，工作怎么干”大讨论发言材料
讲政治、守纪律、守规矩从活动怎么看、工作怎么干、自己怎么办发言材料
按照中央、省、市、县委的统一部署和县群教办的具体安排，近期在全县集中开展讲政治、守纪律、守规矩大讨论活动，前不久在全县领导班子思想政治建设工作会上听取了县委徐书记的重要讲话，并认真学习了习近平总书记在十八届中纪委五次全会上的重要讲话，省委关于严守政治纪律、严明政治规矩、加强领导班子思想政治建设的十项规定，以及焦裕禄、兰辉、菊美多吉、毕世祥等先进共产党员典型事迹，进一步提高了思想认识，增强了政治敏锐性和政治鉴别力。下面就讲政治、守纪律、守规矩从活动怎么看、工作怎么干、自己怎么办三个方面谈谈自己体会和认识。
一、关于活动怎么看
在十八届中央纪委五次全会上，习近平总书记强调指出，要严明政治纪律和政治规矩，加强纪律建设，把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置，并且明确提出了遵守政治纪律和政治规矩五个必须的要求，即：必须维护党中央权威，在任何时候任何情况下都要在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致；
必须维护党的团结，坚持五湖四海，团结一切忠实于党的同志；
必须遵循组织程序，重大问题该请示的请示，该汇报的汇报，不允许超越权限办事；
必须服从组织决定，决不允许搞非组织活动，不得违背组织决定；
必须管好亲属和身边工作人员，不得默许他们利用特殊身份谋取非法利益。这些重要论述，深刻阐明了讲政治、守纪律、守规矩的极端重要性，为加强党的政治纪律和政治规矩建设指明了方向。我县这次集中开展讲政治、守纪律、守规矩大讨论，对于加强党的建设、强化理想信念和规矩意识、保持党员队伍的纯洁性、先进性、战斗性，维护党的团结统一都具有十分重大的意义。
讲政治、守纪律、守规矩是政党兴衰成败的关键。是否具有严明的政治纪律和政治规矩是决定我们党能否成为一个集中统一的马克思主义政党的首要条件，是思想建党、组织建党的重要保证。习近平总书记深刻指出：现代政党都是有政治纪律要求的，没有政治上的规矩就不能成其为政党。政治纪律和政治规矩无疑是一个政党最重要、最根本、最关键的约束性规范，是首要纪律，它决定着政党的兴衰，决定政党事业的成败。
讲政治、守纪律、守规矩是党永葆生机的根本。我们党是一个具有严明的政治纪律和政治规矩的马克思主义政党。严明政治纪律、严守政治规矩，是我们党从小到大、从弱到强、从革命党到执政党的重要法宝和优良传统。从某种意义上讲，纪律和规矩成就了中国共产党、成就了新中国。反观苏共等世界上曾经长期执政的政党，一夜之间分溃离析、丢失政权，究其原因就是纪律松散、规矩不彰。把明纪律守规矩摆在党的建设新的伟大工程中更加重要的位置，既是我党宝贵的历史经验，也是党内外、国内外众多惨痛教训给予我们的深刻启迪，更是我党面临严峻复杂挑战和实现中国梦的必然选择。作为一名党员干部必须始终严格遵守政治纪律和政治规矩，时刻做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，不断提高拒腐防变和抵御风险的能力，以高度的政治自觉维护党的团结统一、不断增强党的创造力、凝聚力和战斗力。
讲政治、守纪律、守规矩是统筹推进四个全面战略布局的保障。以习近平同志为总书记的党中央，运用统筹治国理政全局的广阔胸怀、洞察时代风云变幻的高超智慧，坚定中国自信、着眼中国实际、总结中国经验、针对中国难题，提出了全面建设小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党的战略布局。这四个全面是我们新形势下党和国家各项工作的战略方向、重点领域、主攻目标，是我们党治国理政与时俱进的新创造，是马克思主义与中国实践相结合的新飞跃，是坚持和发展中国特色社会主义道路、理论、制度的战略抓手，是中国和中国人民阔步前行的关键选择。全体党员干部要深刻领会四个全面战略布局的内涵和要求，把握政治性，严格遵守政治纪律和政治规矩，与党中央、省委、市委、县委保持高度一致；
把握组织性，做到相信组织、依靠组织、服从组织，用制度笼子规范和约束个人行为，让组织的工作任务优先于个人的生命价值；
把握实践性，把讲规矩、守纪律落实到行动上、体现到生活中，做一个高尚的人、有道德的人、有益于党的人、有益于人民的人，一个为党增光添彩的人。
讲政治、守纪律、守规矩是加快审计事业改革发展的现实需要。党的十八届四中全会《决定》对审计监督进行了全新定位，国务院关于加强审计工作的意见对审计工作提出了新的要求，如何适应新形势、新任务的要求，不断扩大审计的覆盖面，在更高层次、更深领域充分发挥审计的监督作用。需要我们去研究、去思考、去探索。需要我们在扩大覆盖面上下功夫，解决审计广度的问题；
需要在信息化方面下功夫，提升审计监督水平；
需要树立法治思维，推进依法审计；
需要不断思考创新，切实增强审计能力。所有这些，如果没有铁的纪律和规矩，我局审计事业不可能取得受到县委、县政府和上级审计机关肯定认可的成绩，今后也难以实现可持续发展。为此，作为一名党员干部将以此次教育活动为契机，牢固树立宗旨意识，严格遵守政治纪律和政治规矩，以饱满的工作热情和进取精神，克难攻坚、锐意创新，为实现审计事业发展的美好愿景不懈努力。
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